第434章 发展考核新方式,择优人才当校长(1 / 3)

赵倩来到吴秀清的办公室,向她的局长姐姐吴秀清汇报了谈话的情况。

吴秀清笑逐颜开地说:“倩儿,做得非常好!辛苦了!看来你还是做思想工作的高手啊!你下一步有什么打算?”

赵倩笑道:“安排考核新任校长候选人,我带一队,柳副局长带一队,你看如何?”

吴秀清点头道:“可以,副局长带队高规格一点儿。你打算让谁做考核组成员呢?”

赵倩道:“一队两个人就够了,金希亮和柳副一起,我叫陈菲菲一起。你看可以吗?”

吴秀清点头道:“可以啊!那你安排一下!”

赵倩离开吴秀清办公室以后,又去了柳端正副局长的办公室,还叫来了金希亮和陈菲菲一起开了个碰头会。

利用中午休息时间,赵倩带领金希亮、陈菲菲做了考核前的资料等准备工作。

下午便紧锣密鼓地深入学校考核新任校长人选。

柳端正、金希亮到边洋中小学考核张立国、张秀、钱有才;赵倩和陈菲菲到实验小学和武平中心小学考核曾起航、周希洲。

这次考核在平常的民主测评、个人谈话的基础上还加了两项,一是问题答辩,二是听课评课。

这样考核,才能真正反映校长治校能力。

赵倩先去距离福宁县城四十公里的武平镇。

到了武平中心小学,周光旭领着学校整套班子成员在门口迎接。

赵倩和陈菲菲下了车。赵倩走在前面,陈菲菲跟着。

周光旭笑盈盈地说:“欢迎赵副局长,欢迎陈菲菲老师!楼上请!”说完伸出手和赵倩、陈菲菲握了握手。

赵倩和武平中心小学十多名班子成员以及中层干部一一握了握手,跟着队伍上了四楼教师会议室。

迅速走完正常程序后,进入答辩阶段。

赵倩笑了笑说:“周希洲同志,我想问你几个问题,你只要如实回答就行!”

周希洲笑着点头道:“好的,请赵局长提问!”

赵倩笑道:“先问点简单的问题。你听好哈。”

周希洲点头道:“好的,请赵局长提问。”

赵倩道:“校长应该具备哪些意识?什么意识应该放在首位?为什么?”

周希洲道:“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。政治意识首位。因为教育要为社会主义现代化建设服务,为人民服务,培养德智体美等全面发展的社会主义建设者和接班人。校长要是没有很强的政治意识,就很难做到!”

赵倩点头道:“回答得非常好!学校德育工作应该坚持以什么教育为中心?如果贯彻这个中心?”

周希洲道:“应该以爱国主义教育为中心,以政治课为主渠道,其他课程渗透,国旗下讲话、团队、大阅读等活动为载体进行爱国主义教育。”

赵倩道:“不错!你允许语数教师挪用其他课程吗?为什么?”

周希洲摇摇头说:“绝对不允许!因为这是国家设置的课程,旨在全面提高学生的思想道德素质、科学文化素质、身体心理素质。”

赵倩笑道:“假如语数教师挪用其他课程被你发现,你会如何处理?”

周希洲笑道:“一是科学安排课程,不让教师有机会挪课;二是制度规定在先,若还有教师挪课,按制度执行扣绩效奖金;三是利用会议等方式,做好思想工作。”

赵倩笑着点头道:“对,必须杜绝教师挪用挤占课程。当你领导的学校教师不够,又不能请代课教师的情况下,你怎么办?”

周希洲道:“这个问题倒是有点难办!但方法总比困难多,可以让一位教师教两个班的数学,实在不行就一位教师上两个班的语文。超工作量的教师可以用绩效奖金补贴。”

赵倩又问道:“除了以上的办法,还有其他更好的方法吗?”

周希洲笑道:“当然有啊!感情因素!就是人心啊!诚恳对待教师,以心换心,我相信大多数教师都会支持我的!”

赵倩点头笑道:“周校长,你很聪明!我相信你一定是不错的校长,加油!”

周希洲笑盈盈地说:“谢谢赵局长的鼓励!我一定不负众望,努力工作!”

赵倩认为自己选择的人还不错,略带激动的心情说道:“好!我们继续,现在给你提一个难一点的问题!”

陈菲菲笑着看了看周希洲继续没说话。

周希洲点头道:“好的!我一定答好来!”

赵倩笑道:“最近网上流行一句话‘严管就是厚爱’,你是怎么理解的?假如你当了单位的一把手,你如何做到‘严管’?为什么说‘严管就是厚爱’?”

周希洲笑着回答道:“就是按照既定的制度或标准严格要求,认真仔细地加以管束,避免被管理者违纪违规,甚至违法。比如严禁教师有偿补课,避免教师被处理,丢饭碗。”

赵倩笑道:“这就是严管中渗透着的厚爱。那么你如何做到严管呢?”

周希洲道:“首先是做好思想政治工作,提高思想政治觉悟;其次制定切实可行的规章制度,按规章制度办事,严格执行到位;三是关心生活,有困难极力帮助。”

赵倩