现在有两种看法。

一个是种花家派出的雷达船，使用了什么信号干扰技术，利用近距离的雷达战屏蔽了导弹信号。

第二就是导弹本身采用了高端技术。

比如，材料。

高级官员路德-斯特兰奇就在说这个问题，“也许他们拥有我们不知道的特殊材料，拥有屏蔽雷达信号的性能。”

“这是有可能的。”

“我们的情报系统显示，他们没有发布所有的升阶元素成果，有的则参与了材料技术研发，很可能就是所谓的β和β-元素材料。”

弗罗斯-托尔发了一张截图，上面显示着帕森斯怼他的发言，“看看这个！技术落后真是让人无话可说，他让我拿出材料证据……”

群组里不少人都看笑了，“莱德利-帕森斯？我知道这家伙，他被一群弦理论学者揍过！”

“他可真有攻击性，弗罗斯，你好可怜！”

“我们也希望能有β和β-元素材料，真是可惜，我们也同样是在公开成果中知道这两个代号……”

一号决策人忽然发了一句话，“我们为什么没有发现这些元素材料呢？”

群组顿时一片安静。

斯特兰奇回了一句，“决策人先生，不管是任何一种升阶元素，或是升阶磁化材料，都和湮灭力场强度直接相关。”

“所以，这个问题，你只能去问罗纳德-诺兰。”

一号决策人马上道，“我已经决定把他开除了。”

“用什么理由？”

“还需要理由吗？”

“当然。”

“弗罗斯发的截图就不错。我们没有材料，都要怪罗纳德-诺兰的研究太差，对不对？”

一号决策人做出决定以后，就开始编纂社交网络的公开信息，截图就是弗罗斯-托尔发的那一张，搭配的文字则是，“我们拿不出材料证据。所以，罗纳德-诺兰，你可以收拾东西走人了。”

一号决策人发布的信息，短时间内就收获了海量关注。

好多媒体也进行了转发报道，“罗纳德-诺兰被解雇，格鲁姆湖计划项目组即将更换负责人！”

“参谋团成员遭遇网络喷子，一号决策人替手下出头，果断解雇罗纳德-诺兰！”

“罗纳德-诺兰，竟然成了被殃及的池鱼……”

“罗纳德-诺兰被解雇的原因找到了，莱德利-帕森斯成为了最终杀-手……”

一大堆的报道，一大堆的信息。

好多的网友都去给莱德利-帕森斯留言，惊叹于他喷了弗罗斯-托尔几句话，竟然会引发格鲁姆湖计划项目组负责人下台的重大后果。

莱德利-帕森斯一点都高兴不起来。

他浑身上下只写上了‘害怕’二字，脑子里也在思考一个可怕的问题，“和我讨论问题的，不会是决策人先生吧？或许他只是借用弗罗斯的账号？”

“我竟然把决策人骂了？”

“他一生气就解雇了诺兰……然后，会不会派人把我抓走？”帕森斯越想就害怕。他蹲在门后面朝着外面看，唯恐忽然有警-察出现。

后来，他干脆裹着被子走了出去，他一直走到了街边，和几个流浪汉挤在一起。

手里的面包被抢走了。

帕森斯左右看了一下，朝着抢自己面包的家伙笑了下，却感到非常的安心，处在这种环境之中……

警-察也找不到自己了吧！

这下安全了！

……

罗纳德-诺兰不是政-府的直接雇员，但格鲁姆湖计划是政-府科研支持赞助的项目，一号决策人自然有权更换负责人。

一纸命令，就足以让罗纳德-诺兰离开了。

这对于罗纳德-诺兰来说有些不能接受，他对于自己的离开是有

.

心理准备的，但绝不是以被决策人‘解雇’的方式。

那和上一任的伽莫夫-沙普利有什么区别！

伽莫夫-沙普利被认为是‘带领项目走向错误道路的失败者’，而罗纳德-诺兰则是成功引导项目组制造出了强湮灭力场，还包括磁化铁材料、提炼出了一阶铁，等等。

当然了。

其中运用了从种花家交换的技术，但主导着研究项目从无到有的制造，没有功劳也有苦劳吧？

罗纳德-诺兰还是离开了。

但不像是伽莫夫-沙普利那样默默离开，临走前，他以交接工作的名义，召集项目组人员开了个会议。

在会议上，罗纳德-诺兰直白的说道，“所有人都知道我被解雇了，他们说是因为莱德利-帕森斯，当然，大家都知道是什么原因。”

“我们的技术和王浩团队的差距太大，他们甚至制造出了17倍率以上的湮灭力场，而我们对此